Đánh Hàng - Nhập Hàng Từ Nước Ngoài - Mua Bán Hàng Nước Ngoài » Kỹ năng thành công

Để khách hàng “yêu” thương hiệu của bạn ngay từ lần gặp đầu tiên, cách nào?

admin — Mon, 06 Mar 2017 08:55:30 +0000

Có được cuộc gặp gỡ thuyết trình đầu tiên đòi hỏi nhiều nỗ lực. Vì vậy đừng thổi bay cơ hội duy nhất của bạn để tạo được ấn tượng ban đầu vững chắc. Sự chuẩn bị, các quy ước và sự gắn kết chân thực với khán giả sẽ là con Át chủ bài giúp bạn có được cuộc gặp gỡ thứ hai.

Bạn có thể tưởng tượng được rằng Apple hé lộ với giới báo chí về chiếc đồng hồ Apple Watch thông qua một bài thuyết trình WebEx, GoToMeeting và Join.me? Tất nhiên là không! Không gì có thể thực sự hiệu quả hơn một cuộc gặp gỡ trực tiếp với khách hàng tiềm năng. Nhưng làm thế nào để bạn chinh phục họ ngay từ lần gặp gỡ đầu tiên ấy?

Các cuộc gặp gỡ trực tiếp cho phép người bán hàng thu thập thông tin bối cảnh về người mua, những điều tinh tế như ngôn ngữ cơ thể, các sắc thái chính trị có lợi cho chiến dịch bán hàng. Các khách hàng tương lai lại thấy rằng đội bán hàng thực sự có năng lực và là những người chuyên nghiệp, có thể giúp người mua nghĩ thông suốt và giải quyết ngay vấn đề.

Bạn có muốn Tìm Việc Nhanh hay không? Chắc chắn là muốn rồi đúng không nào! Mạng Việc Làm sẽ dư sức đáp ứng điều đó cho bạn. Có được Việc Làm Nhanh chóng và hiệu quả, dễ dàng cho bạn tìm kiếm những môi trường làm việc phù hợp với mong muốn của mình!

Dưới đây là 7 bí quyết giúp bạn có được cuộc gặp trực tiếp hoàn hảo nhất với khách hàng tiềm năng.

1. Hãy theo dõi và chuẩn bị. Nếu đến phòng họp vài phút trước giờ gặp, bạn sẽ thấy có điều gì đó hỏng hóc. Đó là lý do tại sao bạn cần chuẩn bị máy chiếu của mình và thiết bị mobile WiFi. Đây là những việc thường gặp trục trặc ở giai đoạn này, vậy hãy chuẩn bị cho những rủi ro.

2. Quy ước về sử dụng thiết bị điện tử. Tắt hẳn điện thoại của bạn. Không để ở chế độ yên lặng. Nếu bạn ghi chép trên máy tính bảng, hãy tắt âm thanh bàn phím. Bất cứ ai đang thuyết trình đều cần đảm bảo rằng đã tắt nút thông báo email. Bạn sẽ rất dễ bị phân tâm khi thông báo email cắt ngang bài thuyết trình của mình.

3. Cung cấp tài liệu tham khảo. Khởi động cuộc gặp gỡ bằng cách nói với khán giả chính xác những điều họ sẽ thu được. Hãy hứa với họ rằng bạn đã sắp xếp chương trình theo cách tối đa hóa thời gian của họ và rằng bạn sẽ kết thúc việc trình bày tài liệu sớm hơn 15 phút. Hãy nói rằng bạn cảm thấy vui mừng trả lời mọi câu hỏi thêm của họ. Lúc nào bạn cũng sẽ thấy nhiều người tham dự dành nhiều thời gian hơn cho phần hỏi đáp.

4. Kiểm soát phần giới thiệu. Nếu có lượng lớn khán giả, hãy tránh giới thiệu tuần tự theo vòng tròn. Việc này sẽ tiêu tốn nhiều thời gian quý giá của bạn. Hãy truyền tay một tờ giấy để mọi người tự điền thông tin mà bạn cần. Ngoài ra, bạn cũng cần có khả năng phán đoán về những người đại diện. Hãy nhớ rằng nhóm khách mua hàng thường đã quen biết lẫn nhau.

Các nhà tuyển dụng luôn muốn Tuyển Dụng Nhanh và hiệu quả hệ thống nhân sự cho công ty? Ứng viên thì cũng trong tình trạng tìm kiếm Viec Lam Nhanh cho mình. Đừng lo, MangViecLam.com sẽ giải quyết tất cả!

5. Cắt giảm những thứ không cần thiết. Đừng mở đầu bài thuyết trình với một slide có nội dung như Lịch sử phát triển hay Chúng tôi là ai hoặc Tầm nhìn của chúng tôi. Giới thiệu theo cách này chắc chắn bạn sẽ mất khán giả. Họ đã biết đủ thông tin như vậy và giờ họ muốn biết bạn sẽ cung cấp những gì chứ không phải là công ty bạn.

6. Nói một cách xác thực. Những thứ bạn cung cấp cần phải có căn cứ. Hãy nói về nó trong phạm vi của giải pháp rộng lớn hơn. Hãy thật minh bạch về điểm mạnh và các cơ hội cải tiến những thứ bạn cung cấp. Gợi ý sẵn sàng hợp tác để lấp đầy những khoảng trống mà hai bên cùng nhận ra.

7. Tìm người có ảnh hưởng. Bạn sẽ nhiều lần thấy rằng những tiếng nói có ảnh hưởng nhất trong nhóm người mua lại không có vị trí tương đương trong sơ đồ tổ chức. Đây là một ví dụ kinh điển về quyền lực phân cấp và quyền lực ảnh hưởng. Hãy đảm bảo bạn đã nhìn khắp phòng để phát hiện ra những người như vậy. Họ có thể âm thầm gây tổn hại hoặc trợ giúp các nỗ lực của bạn.

♠ Cần thêm thông tin về các việc làm cũng như nhân sự, hãy thử tham khảo các mục dưới đây:

Để doanh nhân solo không còn là một hành trình đơn độc

admin — Wed, 01 Mar 2017 07:16:24 +0000

Nếu có hiểu biết đủ nhiều để mở công ty, thì bạn sẽ có kiến thức hữu ích để chia sẻ. Hãy tìm kiếm xung quanh các trường đào tạo dành cho người lớn, các trường trung học, cao đẳng, các chương trình hướng dẫn và các cơ hội dạy người khác những điều bạn vừa học được. Bạn sẽ giúp các học viên của mình có được thông tin có thể ứng dụng được và thực hiện những điều cũng sẽ khiến bạn cảm thấy thực sự tốt đẹp.

Khi mở công ty riêng, bạn sẽ nhận được rất nhiều lời cảnh báo. Mọi người sẽ nói với bạn rằng để một doanh nghiệp mới tồn tại được thì sẽ khó như thế nào, hoặc là bạn đang từ bỏ sự ổn định. Họ có thể lo lắng cho quỹ hưu trí của bạn. Nhưng nhiều khả năng là không ai sẽ cảnh báo với bạn về một trong những phần khó khăn nhất của việc trở thành doanh nhân, đó là làm việc cho chính mình có thể rất cô độc.

Bạn có muốn Tìm Việc Nhanh hay không? Chắc chắn là muốn rồi đúng không nào! Mạng Việc Làm sẽ dư sức đáp ứng điều đó cho bạn. Có được Việc Làm Nhanh chóng và hiệu quả, dễ dàng cho bạn tìm kiếm những môi trường làm việc phù hợp với mong muốn của mình!

Đã nhiều năm trôi qua rồi nhưng tôi vẫn nhớ tuần đầu tiên khi tôi trở thành doanh nhân solo. Tôi đã bỏ công việc đang làm lúc đó và văn phòng nhộn nhịp để làm việc tại nhà với vai trò là một nhà thầu độc lập. Tôi đã rất vui mừng vì được làm chủ của chính mình. Nhưng khi ngồi trong căn hộ và nhìn chằm chằm vào chiếc máy tính của mình, tôi cảm thấy có vẻ quá yên tĩnh.

Phải mất một thời gian dài và nhiều thử nghiệm thì tôi mới nhận ra rằng làm ông chủ của chính mình không có nghĩa là bị cô lập. Thực tế là, bạn và công ty của bạn sẽ đều phát đạt nếu bạn chắc chắn rằng mình không bị cô lập. Dưới đây là 5 bước giúp bạn loại bỏ sự cô độc ra khỏi cuộc sống doanh nhân solo:

1. Không để việc kinh doanh ăn mất đời sống xã hội của bạn

Các nhà tuyển dụng luôn muốn Tuyển Dụng Nhanh và hiệu quả hệ thống nhân sự cho công ty? Ứng viên thì cũng trong tình trạng tìm kiếm Viec Lam Nhanh cho mình. Đừng lo, MangViecLam.com sẽ giải quyết tất cả!

Khi điều hành công ty riêng của mình, nhất là trong những ngày đầu, bạn sẽ thấy có vẻ như bạn không có sự lựa chọn nào khác ngoài việc luôn làm việc. Sự thúc ép này thỉnh thoảng có thể cần thiết nếu bạn đang nỗ lực đặt ra hạn chót nghiêm ngặt hoặc ra mắt một sản phẩm. Nhưng nếu bạn luôn từ chối các lời mời vì bạn làm việc vào tất cả các buổi tối và ngày nghỉ cuối tuần, thì bạn phải có sự điều chỉnh. Thời gian biểu như vậy không bền vững. Tôi biết điều đó và đã từng thử.

2. Tìm tới các doanh nhân khác

Đôi khi bạn cô độc không phải vì bạn thực sự cô đơn, mà vì đó là bản chất của vai trò người sáng lập công ty. Mọi người trong công ty của bạn dựa vào bạn để giải quyết các vấn đề mà họ không thể giải quyết. Và bạn chẳng dựa được vào ai ngoài chính mình.

Trong tổ chức của bạn có thể không có ai hiểu được điều đó, nhưng bên ngoài công ty bạn có rất nhiều người có thể chia sẻ với bạn. Vậy hãy kết nối với các doanh nhân độc lập khác trong cộng đồng của bạn. Hãy tham dự các sự kiện dành cho doanh nhân. Không có gì loại bỏ sự cô độc nhanh hơn bằng việc nói chuyện với ai đó có cùng cảm nhận như bạn.

3. Thiết lập các mối quan hệ với những người ngoài ngành

Dù bạn thuộc ngành kinh doanh gì, thì tôi vẫn có thể đảm bảo rằng có hiệp hội thương mại dành cho ngành đó. Hãy gia nhập hiệp hội đó, tham dự các cuộc hội nghị và triển lãm thương mại, hãy tình nguyện nếu bạn có thể và tìm kiếm các cơ hội gặp gỡ những người thuộc các ngành khác tại các bữa trưa hoặc bữa tối. Điều này sẽ không chỉ khiến bạn cảm thấy đỡ bị cô lập hơn mà còn trực tiếp giúp cho công việc kinh doanh của bạn vì bạn sẽ giành được sự chú ý và tín nhiệm trong lĩnh vực của mình.

4. Tìm kiếm các cơ hội làm ăn trực tiếp

Tôi thường chuyển các bài báo tới tận tay các biên tập viên của mình. Bạn không phải quá câu nệ điều này, nhưng hãy tìm mọi cơ hội gặp gỡ trực tiếp các đối tác, khách hàng và bất cứ ai quan trọng đối tác, các khách hàng và bất cứ ai quan trọng đối với công ty của bạn. Đây lại là một chiến lược chống lại sự cô độc nữa sẽ đem lại lợi ích trực tiếp cho doanh nghiệp của bạn. Bạn càng thường xuyên gặp gỡ trực tiếp mọi người, thì họ càng có nhiều cơ hội nhớ tới bạn khi cần thực hiện một vụ mua bán mới.

5. Dạy

♠ Cần thêm thông tin về các việc làm cũng như nhân sự, hãy thử tham khảo các mục dưới đây:

Tiền bạc có thể mua được hạnh phúc hay không?

admin — Fri, 24 Feb 2017 09:08:55 +0000

Một nghiên cứu trên tờ Journal of Consumer Psychology hồi năm 2011 kết luận rằng những người có những mối kết nối xã hội có ý nghĩa thường là những người hạnh phúc nhất. Và có các bằng chứng khác cho thấy rằng những người có ít tiền thường cảm thấy cô độc hơn. Hồi năm 2014, tờ Guardian đưa tin rằng: “Mạng lưới xã hội nghèo nàn nên được coi là một yếu tố góp phần và là tín hiệu của sự nghèo khổ”.

“Khả năng tận hưởng các trải nghiệm sẽ tiên đoán mức độ thành công của người đó”.

Bạn có muốn Tìm Việc Nhanh hay không? Chắc chắn là muốn rồi đúng không nào! Mạng Việc Làm sẽ dư sức đáp ứng điều đó cho bạn. Có được Việc Làm Nhanh chóng và hiệu quả, dễ dàng cho bạn tìm kiếm những môi trường làm việc phù hợp với mong muốn của mình!

Bất cứ khi nào ai đó nói với tôi rằng tiền không thể mua được hạnh phúc, tôi thường bị cám dỗ bởi mong muốn nài nỉ họ đưa cho tôi tất cả số tiền họ có như một cách để thử luận điệu này.

Có rất nhiều nghiên cứu đối với câu hỏi: “Liệu tiền có thể mua được hạnh phúc không?”, và cả hai luồng ý kiến đều có bằng chứng chứng minh. Có vẻ như hạnh phúc thực sự có thể xuất phát từ các mối liên hệ cá nhân sâu sắc và các trải nghiệm hơn là các món đồ vật chất. Nhưng cũng có thông tin cho thấy rằng những người có mức thu nhập thấp nhất rất dễ bị trầm cảm và các vấn đề về sức khỏe tinh thần.

Dưới đây là góc nhìn đối với một số nghiên cứu cho thấy tiền thực sự có vai trò trong việc khiến mọi người hạnh phúc hơn.

1. Bạn ít có nguy cơ mắc phải chứng trầm cảm

Một bản báo cáo thực hiện năm 2012 của Gallup cho thấy rằng những người nghèo có nhiều nguy cơ mắc phải những vấn đề về sức khỏe, trong đó phổ biến là bệnh trầm cảm. Khoảng 30.9% người nghèo nói rằng họ bị chẩn đoán mắc chứng trầm cảm tại một số thời điểm, trong khi đó chỉ có 15,8 % người không trong diện nghèo mắc chứng này.

2. Trí não của con bạn sẽ phát triển tốt hơn

Kết quả nghiên cứu về cơ thể đang phát triển do PBS thực hiện hồi tháng 6 cho thấy có bằng chứng ủng hộ ý kiến rằng lớn lên trong nghèo đói có thể có tác động lâu dài tới việc phát triển nhận thức của trẻ em. Trong hầu hết các trường hợp đặc biệt, trẻ em phải chịu đựng “căng thẳng độc hại” thì não bộ cũng phải chịu sự biến đổi về mặt hóa học.

3. Bạn có thể trả tiền cho giáo dục

Một nghiên cứu do Pew và trường đại học Virginia thực hiện năm 2012 thực hiện đã tìm ra mối liên hệ giữa hạnh phúc và việc có bằng đại học. Các nhà nghiên cứu kết luận rằng học rộng có thể đem lại một cuộc sống giàu có và trọn vẹn hơn và nhiều cơ hội lớn hơn.

4. Bạn sẽ tránh được các khoản vay sinh viên

Có rất nhiều bài viết về tác động của các khoản vay sinh viên đối với những người trẻ, và có bằng chứng cho thấy nợ nần liểng xiểng có thể thực sự bất lợi cho hạnh phúc. Một bài báo đăng trên tờ Social Science and Medicine kết luận rằng các khoản nợ sinh viên có liên hệ với “việc thực hiện chức năng tâm lý kém” ở người trẻ.

5. Bạn có thể tận hưởng cuộc sống tinh thần

Khi bạn có tiền, bạn không cần tập trung quá nhiều sự chú ý vào việc giành được đó để đáp ứng các nhu cầu cơ bản của bạn. Điều này sẽ khiến đầu óc bạn thảnh thơi để tận hưởng các trải nghiệm của cuộc sống, theo một bài báo trên tờ Scientific American hồi năm 2010. Bài báo kết luận rằng “…khả năng tận hưởng các trải nghiệm của một người sẽ tiên đoán mức độ hạnh phúc của họ”.

6. Bạn được “che đỡ” khỏi nỗi buồn

Một tài liệu gần đây trên tờ Social Psychological and Personality Science kết luận rằng có thể không có mối liên hệ trực tiếp giữa tiền bạc và hạnh phúc. Nhưng các tác giả cho rằng có bằng chứng mạnh mẽ cho thấy tiền bạc có thể ngăn chặn sự buồn bã. Nghiên cứu kết luận rằng những người có tiền có thể dễ dàng hơn trong việc “che đỡ” cho bản thân họ khỏi những sự kiện gây căng thẳng.

7. Bạn sẽ thoải mái chi tiền cho những người khác

Khi bạn chỉ có vừa đủ tiền để trang trải cho bản thân, thì nhiều khả năng bạn không nghĩ tới việc trao lại cho những người khác. Nhưng hào phóng với tiền bạc của bạn lại là một cách để đạt được hạnh phúc, theo một nghiên cứu có tên “Using Money to Benefit Others Pays Off” (Dùng tiền để làm lợi cho những người khác) do trường ĐH Harvard thực hiện. Trong nghiên cứu đó, các nhà nghiên cứu đã đưa tiền cho các sinh viên để họ chi cho bản thân hoặc những người khác vào cuối ngày. Các tác giả của nghiên cứu đã viết rằng: “Những người được giao chi tiền cho người khác có tâm trạng hạnh phúc hơn trong ngày đó so với những người được giao chi tiền cho chính bản thân họ”.

Các nhà tuyển dụng luôn muốn Tuyển Dụng Nhanh và hiệu quả hệ thống nhân sự cho công ty? Ứng viên thì cũng trong tình trạng tìm kiếm Viec Lam Nhanh cho mình. Đừng lo, MangViecLam.com sẽ giải quyết tất cả!

8. Bạn có thể chi tiền vào những trải nghiệm

Có bằng chứng lớn cho thấy rằng mua đồ không khiến bất cứ ai cảm thấy hạnh phúc hơn. Nhưng theo cuốn sách Stumbling on Happiness, chi tiền cho những trải nghiệm sẽ khiến bạn vui vẻ phấn khởi hơn rất nhiều. Dù các trải nghiệm đó là bơi với cá mập ngoài vùng biển Nam Phi hoặc leo lên một ngọn núi lửa ở Hawaii, thì đều tốn tiền cả.

9. Ít có khả năng là bạn cô độc

♠ Cần thêm thông tin về các việc làm cũng như nhân sự, hãy thử tham khảo các mục dưới đây:

8 cách đầu tư cực kì hiệu quả vào các tác phẩm nghệ thuật

admin — Tue, 21 Feb 2017 07:43:02 +0000

Với những nhà sưu tâm có thời gian và kinh nghiệm, kinh doanh dựa vào chênh lệch giá giữa các vùng (geographic arbitrage) – mua các tác phẩm ở phiên đấu giá địa phương/vùng để bán cho các đơn vị tổ chức đấu giá lớn – là một cách tuyệt vời để làm tác phẩm nghệ thuật đẻ ra tiền.

Các tác phẩm mỹ thuật có thể là đối tượng đầu tư tuyệt vời nếu chúng được mua một cách thông minh. Sau đây là một số cách đầu tư và cách để biến một bộ sưu tập tranh trở thành tài sản giá trị.

Món hời mà chúng mang lại không cố định ở một con số cụ thể nhưng căn cứ vào chỉ số Art 100 Index của tổ chức Nghiên cứu Thị trường Mỹ thuật (AMR), giá của các tác phẩm mỹ thuật tăng trung bình 8,0%/năm trong vòng 25 năm qua.

Tuy nhiên, có nhiều cách thâm nhập vào thị trường này mà không nhất thiết phải tham gia đấu giá hoặc mang tiền đến phòng tranh.

Bạn có muốn Tìm Việc Nhanh hay không? Chắc chắn là muốn rồi đúng không nào! Mạng Việc Làm sẽ dư sức đáp ứng điều đó cho bạn. Có được Việc Làm Nhanh chóng và hiệu quả, dễ dàng cho bạn tìm kiếm những môi trường làm việc phù hợp với mong muốn của mình!

Chúng tôi đã có cuộc trao đổi với Erica Waldbaum và Jeremy Rhodes thuộc công ty tư vấn đầu tư mỹ thuật Artvest ở New York để tìm hiểu một số cách đầu tư vào cũng như làm thế nào để biến một bộ sưu tập tranh trở thành thứ tài sản giá trị.

Rót tiền vào quỹ nghệ thuật chuyên nghiệp

Các quỹ nghệ thuật đã có mặt trên đất nước Mỹ cả trăm năm nay, tuy nhiên, chúng mới chỉ trở thành điểm “nóng” của đầu tư trong ít năm gần đây. Những quỹ này hoạt động tương tự như các quỹ đầu tư tư nhân, tức là nhà đầu tư – thường có cố vấn – rót tiền vào quỹ và một nhóm chuyên môn sẽ đứng ra thu gom những sản phẩm nghệ thuật có khả năng sinh lời.

Theo Rhodes, sau khi thu gom các tác phẩm nghệ thuật, một số quỹ sẽ đặt chúng vào trong các bảo tàng để đánh bóng tên tuổi và nâng cao giá trị. Sau một thời gian, khoảng 5-8 năm, các tác phẩm này sẽ được bán để kiếm lời. Một số quỹ chỉ tập trung vào một dòng sản phẩm duy nhất trong khi những số khác, như Quỹ Nghệ thuật ở London, lại có chủng loại tác phẩm rất đa dạng.

Ưu điểm: Không khó tham gia bởi mức đầu tư tối thiểu thường thấp hơn giá trị của một tác phẩm nghệ thuật đơn lẻ. Nhà đầu tư cũng không phải bận tâm những vấn đề thường gặp khi sở hữu tác phẩm nghệ thuật như mua bảo hiểm và tổ chức bảo quản.

Nhược điểm: Không phải quỹ nào cũng được quản lý tốt, vì thế nhà đầu tư phải điều tra, nghiên cứu thật kỹ trước khi bỏ tiền đầu tư. Đã có vài trường hợp lập quỹ nghệ thuật để lừa tiền của nhà đầu tư.

Tham gia đầu tư nhóm

Nhóm hợp tác đầu tư là một nhóm chung tiền đầu tư sản phẩm nghệ thuật có khả năng sinh lời. Nhóm này thường có sự trợ giúp của một cố vấn. Về quy mô thì nhóm hợp tác đầu tư nhỏ hơn và không chính thống như quỹ nghệ thuật.

Ưu điểm: Nhà đầu tư có tiếng nói hơn so với ở quỹ nghệ thuật và có thể trực tiếp tham gia quyết định sản phẩm đầu tư.

Các nhà tuyển dụng luôn muốn Tuyển Dụng Nhanh và hiệu quả hệ thống nhân sự cho công ty? Ứng viên thì cũng trong tình trạng tìm kiếm Viec Lam Nhanh cho mình. Đừng lo, MangViecLam.com sẽ giải quyết tất cả!

Nhược điểm: Nhóm hợp tác đầu tư là tổ chức tư nhân nên nếu bạn không thân quen thì có thể bạn sẽ không được tham gia – trừ phi bạn tự thành lập nhóm của mình. Ngoài ra, nếu không có một cố vấn sáng suốt hoặc một thành viên biết việc thì nhóm hợp tác có nguy cơ mua một món hàng mất giá dần theo thời gian.

Tín chấp bộ sưu tập hiện tại để mua thêm tác phẩm nghệ thuật

“Nhiều người không biết rằng một bộ sưu tập nghệ thuật cũng có thể sử dụng làm vật thế chấp để vay tiền, giống như một ngôi nhà vậy” – Rhodes nói.

Có rất nhiều các tổ chức, từ các ngân hàng lớn cho đến các công ty chuyên đầu tư vào lĩnh vực nghệ thuật, có hình thức cho vay này. Một số công ty thậm chí chỉ cần có thế chấp tài sản này là sẵn sàng bỏ tiền ra cho vay – Waldbaum cho biết. Cố vấn đầu tư có thể giúp định vị những đối tượng cho vay kiểu này.

Ưu điểm: Người sưu tập có thể mua những món hàng mà nếu bình thường thì anh ta khó mà đủ khả năng chi trả, và nếu giá trị những món hàng đó tăng nhanh, người sưu tập sẽ có khả năng kiếm lời lớn.

Nhược điểm: Như bất kỳ khoản vay nào khác, vay thế chấp bằng sản phẩm nghệ thuật luôn có rủi ro đi kèm. Đó là lãi suất có thể rất cao – 10% là mức phổ thông, nhưng có thể dao động từ 4% (tại ngân hàng) cho đến 20% (tại một số công ty đầu tư chuyên ngành).

Ra giá cố định tại các cuộc bán đấu giá

Với trường hợp ra giá cố định tại các cuộc đấu giá, đơn vị tổ chức đấu giá tìm được một nhà thầu sẵn sàng trả một số tiền nhất định cho tác phẩm – thường là dưới mức dự tính. Nếu không có ai trả giá cao hơn mức đó thì nhà thầu đó sẽ mua tác phẩm (và trả mức giá của người mua). Nếu có ai đó trả giá cao hơn, người ra giá cố định đó sẽ được hưởng một phần chênh lệch.

Khác với người bảo lãnh thứ ba, người ra giá cố định có thể tham gia đấu giá sản phẩm đó tại phiên đấu giá như mọi người.

Ưu điểm: Đây là một cách để tiết kiệm tiền. Thậm chí cả khi bạn không mua được sản phẩm đấu giá, bạn vẫn có thể kiếm một ít lời.

Nhược điểm: “Bạn phải muốn mua sản phẩm đấu giá đó bởi rất có thể sẽ không ai đấu giá và kết cục là bạn phải ôm nó về” – Waldbaum cho biết.

Cân nhắc mua tác phẩm của những nghệ sỹ mới nổi

Nếu bạn muốn tiến hành sưu tầm nhưng không sẵn sàng để đổ vài triệu đô la vào những nghệ sỹ nổi danh, hãy thử tính chuyện đầu tư vào các tác phẩm của những nghệ sỹ mới nổi.

“Nếu họa sỹ nào mà dịch chuyển dần đến phòng tranh cao cấp hơn thì chứng tỏ rằng họa sỹ đó đã tìm được một chỗ đứng mới trong lòng người yêu tranh hoặc đội ngũ sưu tập.

“Họ có tiềm năng phát triển và nổi tiếng hơn – đây là cách không quá tốn kém để bạn bước chân vào lĩnh vực đầu tư này” – Waldbaum nói thêm.

Ở New York, nếu một họa sỹ mà có tác phẩm được trưng bày tại các phòng tranh như Pace Gallery, Gagosian Gallery, hay David Zwirner Gallery, thì đó là một dấu hiệu tốt – Rhodes tiết lộ.

Ưu điểm: Giá rẻ hơn và rất nhiều tiềm năng phát triển.

Nhược điểm: Không phải cái gì ta chọn cũng trở thành vàng. Ai mà biết được họa sỹ nào sẽ thất bại?

Và cân nhắc những thị trường đang phát triển như Braxin và Trung Quốc

Các tác phẩm nghệ thuật ở những khu vực thị trường đang phát triển cũng có thể là cơ hội “đặt cược” rất tốt cho một nhà sưu tập mới.

“Rất nhiều người đang tập trung vào Trung Quốc, Braxin, Nga, Trung Đông, Ấn Độ – mặc dù theo Artvest thì gần đây những thị trường này đang có chiều hướng giảm tốc” – Rhodes nhận định. “Các nhà đầu tư hướng đến những khu vực này vì họ kỳ vọng cầu sẽ tăng đáng kể”.

Ưu điểm: Giống như đầu tư vào những họa sỹ mới nổi, khả năng sinh lời là rất lớn. Ngoài ra, bạn tạo thêm những nét phong cách riêng cho bộ sưu tập của mình.

Nhược điểm: Luôn có khả năng thị trường sẽ xì hơi. Vì thế, hãy gây dựng mối quan hệ tốt với người bán hoặc người cố vấn bởi những người đó sẽ chỉ cho bạn hướng đi đúng.

Bám chắc vào những tác phẩm nghệ thuật đỉnh cao – không nhất thiết là Mona Lisa

“Một tác phẩm nghệ thuật của trường phái đương đại hoặc ấn tượng chất lượng cao thường rất có tiềm năng tăng giá” – Waldbaum nhận định. “Vì thế một tác phẩm gây ấn tượng mạnh cho bạn, khiến bạn ngắm không chán mắt và thực sự tin tưởng vào tương lai của nó thì thường sẽ trở thành món đầu tư giá trị”.

Tùy vào trường phái và tác giả mà mỗi tác phẩm nghệ thuật có khả năng sinh lời khác nhau. Tuy nhiên theo AMR Art 100 Index, giá của các tác phẩm nghệ thuật tăng trung bình 8%/năm trong vòng 25 năm qua.

Pop art (trường phái nghệ thuật dựa trên nền văn hóa dân gian và truyền thông đại chúng) đặc biệt bùng nổ trong 25 năm qua, trường phái nghệ thuật của Nga cũng vậy. Trong khi đó thì các thị trường hội họa Mỹ trước kia vốn rất mạnh nay lại đang dần tụt hậu – Rhodes nhận định.

Ưu điểm: Rất ít rủi ro – ngay cả một tác phẩm nhỏ của một họa sỹ bậc thầy cũng có thể trở thành món hời theo thời gian.

Nhược điểm: Một tác phẩm vào thời điểm hiện tại có thể là món đầu tư tốt nhưng khó ai mà biết được thị trường sẽ thay đổi thế nào sau một hay hai thập kỷ nữa.

Săn các tác phẩm bị quên lãng ở những chợ đấu giá khu vực và bán kiếm lời

Theo Artvest, năm 2009, một tác phẩm điêu khắc Rodin đã được mua tại chợ đấu giá Paris với số tiền 4,3 triệu USD. 11 tháng sau, cũng tác phẩm này được bán với giá 11,8 triệu USD tại chợ đấu giá Sotheby.

Ưu điểm: phát hiện ra một tác phẩm bị quên lãng trước bất kỳ người nào là bạn đã tìm ra cho mình một mỏ vàng rồi.

Nhược điểm: “Cần độ tinh tế cao hơn là đi mua các hàng đại hạ giá và đem đến các chợ đấu giá Sotheby’s hay Christie’s” – Waldbaum nhận định.

♠ Cần thêm thông tin về các việc làm cũng như nhân sự, hãy thử tham khảo các mục dưới đây:

Bí quyết nào để luôn lạc quan theo cách của Life Is Good?

admin — Thu, 16 Feb 2017 08:54:33 +0000

Khái niệm về doanh nghiệp của bạn phải tương đồng với con người của bạn. Nếu không, bạn sẽ không thể thành công vì bạn sẽ không có niềm đam mê với nó. Nhưng nếu nó đích thực là một phần của con người bạn, nó sẽ trở thành bản năng thứ hai của bạn và bạn sẽ xây dựng được một doanh nghiệp thành công.

Doanh số bán hàng hàng năm của Life is good luôn đạt mức đỉnh là 100 triệu đô la. Hãy xem bí quyết của họ.

Những người sáng lập nên Life is good Bert (trái) và John Jacobs

Bert Jacobs giờ đã tiếp đất. “Dù gặp phải thử thách nào bạn cũng phải tìm ra cách để cười và ăn mừng mỗi ngày”, người đồng sáng lập nên Life is good, một thương hiệu phong cách cuộc sống chia sẻ. Anh đã thành lập thương hiệu này cùng với người anh trai John của mình năm 1994.

Mặc dù công ty có trụ sở tại thành phố Boston khởi đầu kinh doanh áo thun có in hình linh vật có tên gọi là Jake, giờ đây Life is good giờ đã mở rộng kinh doanh tất cả mọi mặt hàng từ tách cà phê tới bao tải được bày bán tại hơn 4.500 cửa hàng bán lẻ bao gồm cả 7 cửa hàng thuộc quyền sở hữu của công ty. Doanh số bán hàng hàng năm luôn đạt mức đỉnh là 100 triệu đô la.

Và không có gì ngạc nhiên khi Jacob là một người lạc quan nhưng đừng nhầm lẫn thái độ tích cực của anh ấy với sự mơ mộng hão huyền.

“Một số người hình dung công việc của chúng tôi tại Life is good là dễ như ăn kem, mọi thứ đến với chúng tôi thật dễ dàng cứ như trò chơi Frisbee”, Bert Jacobs cho biết. “Thực tế là chúng tôi luôn phải cạnh tranh. Chúng tôi lạc quan không có nghĩa là chúng tôi không có những lúc lo âu, sợ hãi, ngờ vực như bất cứ ai khác”.

Nhưng những người lạc quan khác biệt với những người khác ở cách họ nhìn nhận những nỗi sợ hãi vì họ sẽ tập trung vào những mặt tích cực hơn là các mặt tiêu cực. Jacobs cho biết anh đã học được điều đó trong thời gian lớn lên tại thành phố Needham, bang Massachusette với 5 anh chị em ruột và một người cha ít khi phàn nàn và một người mẹ cực kỳ lạc quan.

“Mặc dù có hàng tá thách thức nảy sinh nhưng mẹ tôi chỉ chú trọng những thứ ảnh hưởng đến thế giới và gia đình”, Jacob nhớ lại. “Tôi vẫn còn nhớ lúc bà lái xe chở tôi và John tới cửa hàng thực phẩm rồi mới nhận ra mình không còn tiền. Bà quay xe và mỉm cười. Tôi hỏi: “Sao mẹ lại vui mừng như thế”? Bà trả lời, ‘Không thể có được những gì mình cần thì khó chịu thật nhưng nhiều lúc hết tiền mẹ lại thấy mừng vì không phải nghĩ xem tối nay ăn gì”. Chúng tôi cùng cười phá lên khi nghe điều này.

Trong cuộc phỏng vấn với phóng viên trang web Entrepreneur dưới đây, Bert Jacobs sẽ chia sẻ bí quyết xây dựng một doanh nghiệp bền vững và lý do tại sao con cái lại là niềm cảm hứng của anh cũng như những bài học bên bàn ăn mà anh đã từng học được.

Giây phút nảy sinh ý tưởng: Lúc đó John và tôi đang nói về nội dung của bản tin lúc 6 giờ. Người ta thường đưa tin về nhũng điều tồi tệ đang xảy ra trên thế giới và hiếm khi tập trung phân tích xem cái nào là đúng, cái nào là sai. Rồi chúng tôi nói về việc tạo ra một biểu tượng hoặc một nhân vật có quyền năng lạc quan. Và kết thúc buổi trò chuyện, Brian đã vẽ ra Jake. Nhưng tại thời điểm đó thì chúng tôi vẫn chưa có đường hướng về một doanh nghiệp cụ thể.

Tìm kiếm niềm vui trong cuộc tranh đấu. Trong vòng năm năm rưỡi chúng tôi chỉ tập trung bán áo thun nhưng đó là một giai đoạn thuận lợi. Mọi người đã sai lầm khi cho rằng “Cuộc sống sẽ trở nên bế tắc nếu bạn cứ ngủ quên ở mãi một chỗ và mong chờ cuộc sống vẫn mãi tốt đẹp như thế”. Quan điểm này đã bỏ qua một chi tiết. Vấn đề không phải là bạn có những gì và bạn đang ở đâu, mà là quan điểm và khuynh hướng của bạn.

Các nhà tuyển dụng luôn muốn Tuyển Dụng Nhanh và hiệu quả hệ thống nhân sự cho công ty? Ứng viên thì cũng trong tình trạng tìm kiếm Viec Lam Nhanh cho mình. Đừng lo, MangViecLam.com sẽ giải quyết tất cả!

Sự khôn ngoan học được từ gia đình: Trong những bữa cơm chiều hàng ngày, mẹ tôi thường mở đầu với câu hỏi “Kể cho mẹ xem hôm nay có gì hay không nào”. Đây là một bài học lớn về cuộc sống và cũng là một bài học kinh doanh cho mỗi chúng tôi. Nếu bạn bắt đầu các cuộc họp công việc với những việc không hay ho thì bạn sẽ chỉ nhận được những lời phàn nàn và rên rỉ, đây không phải là cách hướng tới giải pháp. Nếu bắt đầu với những việc tốt, bất cứ việc bạn gì quan tâm sẽ phát triển theo.

Đặt trẻ em lên hàng đầu

Life is good có trách nhiệm làm lan tỏa sự lạc quan, và đem phương châm sống đó tới với cuộc sống thông qua những nỗ lực đầy tính nhân văn dành cho trẻ em.

“Dù có làm gì chúng tôi cũng ưu tiên giúp đỡ bọn trẻ”, Bert Jacobs, người đồng sáng lập nên Life is good cho biết. “Trong công ty chúng tôi luôn có một sự thống nhất chung. Nó giúp định hướng cho toàn thể nhân viên vì họ đã có một mục đích lớn hơn”.

• Ngày hội Life is good được tổ chức vào năm 2003 như một sự kiện âm nhạc và nghệ thuật hàng năm để gây quỹ cho những trẻ em đang cần giúp đỡ.

• Là một phần của hoạt động phi lợi nhuận của công ty, những người tạo ra sân chơi của Life is good đã cung cấp các liệu pháp dựa trên các trò chơi dành cho các trẻ em đang phải chiến đấu với nghèo đói, bạo lực và bệnh tật.

• Life is good đã tạo ra một trang web tùy chỉnh chuyên gây vốn vào mùa xuân năm nay để mọi người có thể tổ chức sự kiện từ thiện của họ một cách dễ dàng hơn.

• Tới nay, Life is good đã gây được 8 triệu đô la cho những trẻ em đang cần trợ giúp.

Cảm hứng của tôi bắt nguồn từ … trẻ em. Chúng có tâm hồn rộng mở, rất lạc quan và tin tưởng thứ gì cũng có thể làm được. Khi còn nhỏ, chúng ta ai cũng như vậy, nhưng khi già đi, chúng ta có xu hướng mất đi khả năng đó.

Mạo hiểm: Mọi người nói về việc mở doanh nghiệp, lập nên các bộ phận chức năng, lập kế hoạch kinh doanh- nhưng có những lúc bạn phải đưa nhiều việc vào hành động cụ thể. Chẳng có gì xấu hổ khi thử nghiệm và thất bại cả. Chúng tôi vừa thu được một món hời bởi vì chúng tôi sẵn sàng đón nhận thất bại.

Sai lầm lớn nhất: Ban đầu chúng tôi chỉ lắng nghe những khách hàng mua áo thun của chúng tôi. Chúng tôi tạo ra một kiểu phù hợp cho tất cả mọi người rồi nhận ra nhiều phụ nữ dạo một vòng trong cửa hàng nói rằng rất thích nhãn hiệu này nhưng chẳng mua gì cả. Khi tôi hỏi lý do tại sao, họ trả lời “Đồ của bạn chẳng tôn dáng gì cả”. Nghe có vẻ đơn giản nhưng chúng tôi không phải là tín đồ thời trang. Rồi chúng tôi giới thiệu kiểu áo thun bó sát và không bó sát cơ thể lắm và điều này đã đem lại cho chúng tôi những khách hàng mà chúng tôi không bao giờ có. Giờ đây chúng tôi đã có nhiều đối tượng khách hàng hơn.

Bí quyết xây dựng thương hiệu: Bạn có thể có những ý tưởng hay ho nhất nhưng kể cả những người thông minh nhất thế giới cũng không thể dựng nên được một thương hiệu. Chính khách hàng đã xây dựng nên thương hiệu.

Trên đường tìm cách đáp lại: Hãy tìm ra một lý do liên quan mật thiết tới thương hiệu của bạn. Nếu lý do đó quan trọng với bạn nhưng không phù hợp với công ty bạn thì không sao cả, bạn đã trút được một ghánh nặng cho chính bản thân mình. Chúng tôi luôn luôn chú trọng giúp đỡ trẻ em. Thông điệp của chúng tôi và hầu hết hình ảnh của chúng tôi ở Life is good trông rất phù hợp với trẻ em.

Các nhà tuyển dụng luôn muốn Tuyển Dụng Nhanh và hiệu quả hệ thống nhân sự cho công ty? Ứng viên thì cũng trong tình trạng tìm kiếm Viec Lam Nhanh cho mình. Đừng lo, MangViecLam.com sẽ giải quyết tất cả!

Lạc quan là… sức mạnh. Nếu bạn nhìn xung quanh và thấy chỗ nào cũng có trở ngại, bạn sẽ chỉ chú trọng đến các trở ngại và chúng sẽ rất khó vượt qua. Nếu bạn có khuynh hướng muốn thấy các cơ hội, các cơ hội sẽ hút về phía bạn. Đó là một lời tiên tri tự bạn có thể thực hiện được.

Bí quyết khởi nghiệp: Khái niệm về doanh nghiệp của bạn phải tương đồng với con người của bạn. Nếu không, bạn sẽ không thể thành công vì bạn sẽ không có niềm đam mê với nó. Nhưng nếu nó đích thực là một phần của con người bạn, nó sẽ trở thành bản năng thứ hai của bạn và bạn sẽ xây dựng được một doanh nghiệp thành công.

♠ Cần thêm thông tin về các việc làm cũng như nhân sự, hãy thử tham khảo các mục dưới đây:

Làm thế nào để có thể đạt được mọi thứ bạn muốn?

admin — Mon, 13 Feb 2017 07:23:50 +0000

Chỉ cần nói “Tôi xin lỗi” và để người khác tha thứ cho bạn để bạn có thể tiếp tục tiến lên và sau cùng đạt được những gì mình muốn. Ngược lại, những lời biết ơn chân thành tới mọi người cũng là cảm xúc đầy sức mạnh để truyền đi và mở ra nhiều cánh cửa. Tôi đã gửi 3 tấm thiệp cảm ơn viết tay mỗi sáng.

Hiển nhiên bạn muốn thành công trong mọi việc mình làm. Dưới đây là những cách giúp bạn đạt được điều đó

Bạn có muốn Tìm Việc Nhanh hay không? Chắc chắn là muốn rồi đúng không nào! Mạng Việc Làm sẽ dư sức đáp ứng điều đó cho bạn. Có được Việc Làm Nhanh chóng và hiệu quả, dễ dàng cho bạn tìm kiếm những môi trường làm việc phù hợp với mong muốn của mình!

Đạt được những gì bạn muốn trong sự nghiệp và cuộc sống không hề khó khăn như bạn nghĩ.

Tôi rất may mắn cả về nghề nghiệp và cuộc sống cá nhân và đã biết được 7 chiếc chìa khóa giúp tạo nên sự may mắn đó. Thực chất, trong mọi việc, tôi luôn đặt người khác lên trước rồi sau đó mới tính đến những gì mình mong muốn. Tôi sẽ viết chi tiết về điều này trong cuốn sách thứ ba (sẽ xuất bản năm sau) của mình.

Trong lúc đó, bạn có thể nghiên cứu bí quyết giúp bạn thành công trong mọi việc mình làm:

Trước tiên hãy lắng nghe đã và đừng bao giờ ngừng lắng nghe

Lắng nghe là một kỹ năng quan trọng nhất trong các mối quan hệ cá nhân và công việc. Ernest Hemingway đã từng nói rằng: “Khi mọi người nói, bạn hãy lắng nghe trọn vẹn. Hầu hết mọi người không bao giờ lắng nghe”. Điều này thật buồn nhưng lại rất thật: Hầu hết mọi người đều có lịch trình riêng và quá bận rộn nói (hoặc chờ để được nói) nên không thể lắng nghe bạn. Vì vậy nghịch lý ở đây là: Nếu bạn (không giống những người khác) có thể thực sự lắng nghe với sự thấu hiểu thì mọi người sẽ thích bạn và sau cùng sẽ trao cho bạn những gì bạn muốn.

Giúp đỡ những người khác

Đây lại là một nghịch lý khác nhưng lại rất hiệu quả: Khi bạn muốn điều gì đó từ ai đó, thay vì hỏi xin, hãy giúp người đó có được thứ mà ông/bà ta muốn. Nếu bạn không biết ông/bà ta muốn gì, thì chỉ cần hỏi một cách đơn giản: “Tôi có thể giúp gì cho ông/bà”? Vì có quá nhiều người chỉ muốn tư lợi cho bản thân nên khi bạn thực sự tìm cách giúp những người khác thành công với các mục tiêu và mơ ước của họ thì bạn sẽ trở nên nổi bật. Và những người đó sẽ thực tâm giúp lại để bạn đạt được thành công và trao cho bạn mọi thứ bạn muốn. Hãy giúp những người khác trước mà không màng đến bất cứ thứ gì, và những gì bạn nhận lại được sẽ rất to lớn.

Hãy là chính mình: Đáng tin, Minh bạch và Mềm yếu

Oprah Winfrey đã từng tuyên bố rằng “Tôi đã không biết rằng là đáng tin cậy theo cách của chính mình lại khiến tôi giàu có đến thế. Nếu biết trước thì tôi đã thực hiện từ sớm hơn”. Các chuyên gia, đặc biệt là các thế hệ trước đã từng có thời gặp khó khăn với sự đáng tin cậy và minh bạch tại công sở. Mọi người, đặc biệt là nam giới và những người kém hiểu biết thường cảm thấy dễ bị tổn thương trong giai đoạn khó khăn. Nhiều người cũng không chắc chắn nên hé lộ bao nhiêu thông tin trên mạng, tại nơi làm việc hay với những người bạn mới gặp. Nhưng thật khó lựa chọn vì sự đáng tin cậy, minh bạch và mềm yếu đều xuất phát từ sự tin cậy. Và khi mọi người tin cậy bạn, họ sẽ làm bất cứ điều gì vì bạn. Hãy cởi mở với mọi người, nắm lấy cơ hội và bạn sẽ được trả công xứng đáng.

Hãy kể chuyện chứ đừng bán

Cũng quan trọng như việc lắng nghe và giúp đỡ người khác, để có được những gì mình muốn, cuối cùng bạn phải nói cho mọi biết thứ đó là gì. Nhưng không ai muốn bị bán hàng cả. Vì thế, dù bạn đang cố gắng bán một sản phẩm, dịch vụ, ý tưởng hay chính bản thân, hãy từ bỏ việc “bán”. Thay vào đó, hãy tập trung kể một câu chuyện thật hay, quyến rũ khán giả của mình, hãy làm sống động những gì tương lai sẽ đem lại và vẽ nên một bức tranh thật đẹp về những gì sẽ xảy ra nếu bạn có được những thứ bạn muốn. Khi bạn giỏi kể chuyện, mọi người sẽ muốn trở thành một phần của câu chuyện đó và họ muốn giúp những người khác cũng trở thành một phần của câu chuyện đó.

Truyền đam mê vào mỗi sự tương tác

Sự đam mê có thể lây nhiễm và sự thiếu đam mê cũng vậy. Nếu bạn không đam mê những gì mình đang nói đến thì tại sao những người khác lại phải quan tâm tới nó? Nếu bạn muốn thứ gì đó, bạn phải hào hứng và tận tâm hơn với nó hơn bất cứ ai khác. Nếu bạn không đam mê nó thì có thể nó không thực sự quan trọng với bạn. Không phải mọi người đều có siêu năng lượng và hướng ngoại, mặc dù những phẩm chất này có thể giúp truyền đi sự đam mê trong nhiều trường hợp. Chỉ riêng niềm đam mê và năng lượng thôi cũng đã giúp tôi tốt nghiệp đại học và có công việc đầu tiên. Nhưng sau cùng, bạn không cần phải xô đổ các bức tường để thuyết phục ai đó về thứ gì đó. Bạn chỉ cần bộc lộ niềm đam mê thực sự của bạn theo cách chân thành nhất với bạn.

Gây ngạc nhiên và thích thú đối với những người khác

Bạn có biết rằng khi bạn rảo bước trong một casino (sòng bạc), luôn có một chiếc máy đánh bạc ở phía sau nói với cả thế giới rằng có một người đang sắp vớ được món hời không? Đây chính là cái mà các nhà tâm lý xã hội học gọi là những phần thưởng thay đổi. Bạn không biết khi nào mình sẽ thắng, bạn chỉ thấy mình có những trải nghiệm tích cực rằng mình cảm thấy hứng khởi ngay cả khi bạn không giành chiến thắng. Khi bạn gây ngạc nhiên và thích thú cho người khác thì bạn không chỉ làm họ vui mà bạn còn nhắc cho họ nhớ rằng bạn là kiểu người có thể khiến họ nhanh chóng cảm thấy ngạc nhiên và thích thú thêm. Một số ví dụ kinh điển là: mua hoa về nhà tặng vợ mà không có lý do gì, nói với một khách hàng là đơn hàng của anh ta sẽ được chuyển tới vào tuần sau nhưng ngay sáng hôm sau đã chuyển hàng, và giờ hãy báo cho một khách hàng bất kỳ rằng cô ấy đã trúng một giải thưởng. Nếu bạn biết vượt qua khỏi lối mòn cũ để tạo ra những trải nghiệm đặc biệt cho mọi người vào lúc họ ít trông đợi nhất, bạn sẽ nhận được những kết quả rất to lớn.

Dùng bốn từ quan trọng nhất trong kinh doanh và cuộc sống của bạn

Các nhà tuyển dụng luôn muốn Tuyển Dụng Nhanh và hiệu quả hệ thống nhân sự cho công ty? Ứng viên thì cũng trong tình trạng tìm kiếm Viec Lam Nhanh cho mình. Đừng lo, MangViecLam.com sẽ giải quyết tất cả!

Hãy nói “Tôi xin lỗi” khi bạn mặc lỗi và “cảm ơn” càng nhiều càng tốt. Những từ này thật đơn giản, thế mà mọi người thường coi nhẹ tầm quan trọng của việc nói ra chúng. Ai cũng mắc lỗi và ai cũng biết điều đó. Vấn đề không phải là bạn mắc lỗi mà là khi mắc lỗi bạn quá tự cao hoặc quá xấu hổ đến mức không dám bộc lộ sự mềm yếu, ân hận và xin lỗi.

Tôi gửi chúng cho nhân viên, khách hàng, các nhà cung cấp, giới truyền thông và bạn bè và tôi không chỉ phát hiện ra rằng mọi người rất thích nhận những tấm thiệp mà việc viết dòng “cảm ơn” đã giúp tôi có những suy nghĩ tuyệt vời để khởi đầu ngày mới. Thật ra đây không phải chỉ là việc gửi thiệp mà là việc có sự ghi nhận sâu sắc và quan tâm tới mọi người và thế giới xung quanh bạn.

Cảm ơn bạn đã dành thời gian đọc bài viết này. Tôi rất muốn biết suy nghĩ của bạn về 7 ý tưởng trên đây. Hãy để lại lời bình luận của bạn nhé.

♠ Cần thêm thông tin về các việc làm cũng như nhân sự, hãy thử tham khảo các mục dưới đây:

Con đường từ hầu phòng… đến chủ doanh nghiệp triệu đô

admin — Mon, 23 Jan 2017 10:00:56 +0000

Từng rất nghèo, mất toàn bộ tài sản và phải bắt đầu lại từ đầu bằng việc làm công việc hầu phòng và giặt thảm rồi mới tạo dựng được các doanh nghiệp triệu đô, Gorny khuyến khích mọi doanh nhân hãy nhận ra một điều rằng quá khứ và hoàn cảnh hiện tại không quyết định khả năng thành công trong tương lai của bạn. Chỉ có bạn và sự sẵn sàng làm việc chăm chỉ, làm việc thông minh, cộng với sự cố gắng không ngừng nghỉ mới quyết định được điều đó.

Từng rất nghèo, mất toàn bộ tài sản và phải bắt đầu lại từ đầu bằng việc làm công việc hầu phòng, giặt thảm rồi mới tạo dựng được các doanh nghiệp triệu đô, Tomas Gorny cho rằng quá khứ không quyết định tương lai của bạn. Chỉ có bạn và sự sẵn sàng làm việc chăm chỉ, làm việc thông minh, cộng với sự cố gắng không ngừng nghỉ mới quyết định được điều đó.

Một cậu bé lớn lên trong nghèo khó ở Ba Lan, bỏ học trung học và chuyển sang Mỹ sinh sống lúc 17 tuổi, một chữ bẻ đôi tiếng Anh không biết đã trở thành một triệu phú, sau đó mất tất cả gia sản rồi lại gây dựng lại hết lần này đến lần khác và mỗi lần lại thành công hơn lần trước.

Bạn có muốn Tuyển Dụng Nhanh hay không? Tuyển Dụng Việc Làm Nhanh mà lại vô cùng đơn giản, hãy đến với MangViecLam.com – nơi sẽ đáp ứng được nhu cầu Tuyển Dụng của bạn!

Điều này nghe như kịch bản một bộ phim, nhưng đó là một phần của câu chuyện đời thực hấp dẫn của doanh nhân đa ngành Tomas Gorny, người đồng sáng lập kiêm giám đốc điều hành Nextiva, iBoost (do SoftBank cấp vốn) và IPOWER, giờ thuộc về Endurance International Group nơi ông vẫn đang nắm giữ vị trí giám đốc.

Dưới đây là những bí quyết thành công trong kinh doanh của Gorny:

Sáng tạo tuyệt vời hơn là tích lũy vốn: Bài học lớn nhất của Gorny bắt nguồn từ việc học cách tập trung vào việc sáng tạo, để động lực và niềm đam mê chứ không phải tiền bạc dẫn dắt các quyết định của ông. Ông khuyên bạn: “Đừng chạy theo tiền bạc” . Ông cho rằng thật quá dễ để bị cuốn vào cuộc chơi gây vốn hoặc tập trung vào một chiến lược thoát thân – vốn là vật cản đối với thành công của chính ông. Khi ông tái tập trung năng lượng vào việc sáng tạo và đổi mới thay vì đưa ra các quyết định có khả năng ảnh hưởng nhưng lại không đem lại lợi ích tốt nhất cho công ty, thì tiền cũng theo đó mà tới.

Đừng bao giờ thỏa hiệp về chất lượng, đặc biệt là chất lượng nhân sự. Chất lượng là điều tối quan trọng, là điều sẽ lan tỏa tới mọi người xung quanh bạn, từ bạn bè cho tới các nhân viên. Gorny cho rằng việc có những người bạn chú trọng của cải và lối sống hào nhoáng đã khiến ông mất tập trung và thực tế đã dẫn tới những tai ương tài chính tạm thời của ông. Ông đã rút kinh nghiệm từ những bài học đó và đưa nó vào cuộc sống nghề nghiệp của mình, theo đó ông chỉ tuyển những người mà ông cảm thấy tự hào khi làm việc cùng họ. Điều này đã tạo ra môi trường chất lượng từ bên trong công ty, và điều đó đã chuyển thành những mối tương tác chất lượng cao với các khách hàng vào mọi thời điểm.

Các sản phẩm tốt sẽ phát triển mạnh và tồn tại lâu dài. Thị trường nào cũng có rất nhiều đối thủ cạnh tranh, đó là điều mà mọi doanh nhân đang cố gắng ghi dấu ấn với khách hàng đều ý thức được. Tuy nhiên, Gorny khuyên rằng việc đem lại những sản phẩm hoặc dịch vụ tốt nhất có thể giải quyết được các nhu cầu của khách hàng. Những sản phẩm và dịch vụ có thể tạo được tiếng vang lâu dài vì khách hàng không thể sống thiếu chúng và thường giới thiệu chúng cho bạn bè của họ.

Quá trình Tuyển Dụng Việc Làm hiện nay không còn là điều khó khăn như trước đây, nhờ có phương tiện truyền thông thế hệ mới như MangViecLam.com thì việc Tuyen Dung đã được cụ thể và đơn giản hóa đi rất nhiều!

Luôn đứng ở góc độ quan điểm khách hàng: Khi Gorny lần đầu tiên đặt chân tới Mỹ, ông vẫn còn nhớ rõ lúc đó mình đang cần mua giày và thấy có đợt bán hàng giảm giá vào ngày 4/7, theo đó nếu mua hai đôi giày thì khách hàng chỉ phải trả tiền cho một đôi. Đợt giảm giá mua hai tặng một này đã khiến ông cảm thấy phiền phức vì ông chỉ cần có một đôi giày và đã gợi cho ông cách thực hiện công việc tiếp thị sau đó – đó là luôn đứng ở góc độ quan điểm khách hàng. Đó là lý do tại sao tại công ty mới đây nhất của mình, ông đã tập trung cung cấp những mặt hàng chỉ có một sự lựa chọn, chỉ ra chính xác những gì khách hàng muốn để giúp họ đơn giản hóa các quyết định mua hàng.

Quá khứ không phải là tương lai của bạn: Từng rất nghèo, mất toàn bộ tài sản và phải bắt đầu lại từ đầu bằng việc làm công việc hầu phòng và giặt thảm rồi mới tạo dựng được các doanh nghiệp triệu đô, Gorny khuyến khích mọi doanh nhân hãy nhận ra một điều rằng quá khứ và hoàn cảnh hiện tại không quyết định khả năng thành công trong tương lai của bạn. Chỉ có bạn và sự sẵn sàng làm việc chăm chỉ, làm việc thông minh, cộng với sự cố gắng không ngừng nghỉ mới quyết định được điều đó.

Sự thành công của Gorny đã nói lên tất cả và hy vọng điều đó cũng sẽ tạo cảm hứng cho thành công của bạn.

>> Bạn có thể tham khảo thêm thông tin tuyển dụng cho từng ngành riêng biệt dưới đây:

♦ Tuyển dụng ngành Kinh Doanh
♦ Tuyển dụng ngành Bán Hàng
♦ Tuyển dụng ngành Công Nghệ Thông Tin
♦ Tuyển dụng ngành Bảo Vệ/Vệ Sĩ/An Ninh

Nếu muốn đạt đến thành công, hãy yêu việc bạn làm!

admin — Thu, 19 Jan 2017 09:28:58 +0000

Đạt được các mục tiêu, thấy phấn khích trước sự phát triển và nhìn nhận một ngành kinh doanh cũ dưới góc độ quan điểm mới có thể giúp truyền cảm hứng cho tinh thần doanh nhân. Và bạn sẽ dễ dàng vượt qua những vất vả của việc mở một công ty từ đầu.

“Cách duy nhất để làm những công việc tuyệt vời là yêu những gì bạn làm” – Steve Jobs.

Mọi doanh đều có thể đã nghe lời khuyên làm điều mà họ yêu thích hoặc cảm thấy đam mê. Niềm đam mê đối với một ý tưởng hoặc sản phẩm có thể thực sự thúc đẩy ai đó đạt được thành công.

Dù bạn đang tìm cách mở một doanh nghiệp hoặc chỉ muốn cảm thấy đam mê hơn công việc hiện tại, thì việc nhìn vào bên trong, đặt ra các mục tiêu và thay đổi quan điểm của bạn là những thói quen hữu ích cần thực hiện.

1. Tìm một khoảng trống

Vấn đề Tìm Việc Nhanh đã không còn là điều gì quá khó khăn trong thời đại hiện nay. Các trang web về việc làm, Việc Làm Nhanh mọc lên rất nhiều và phổ biến, nhưng điều đó không làm lu mờ khả năng của Mạng Việc Làm .com. Hãy đến với chúng tôi – MangViecLam.com, để được hỗ trợ mọi vấn đề của bạn!

“Nếu bạn không thể hiểu mục đích của bạn là gì, hãy tìm ra niềm đam mê. Vì niềm đam mê của bạn sẽ đưa bạn tới mục đích” – Bishop T.D. Jakes.

Làm việc gì đó vui vẻ và thú vị là điều mà nhiều người khát khao. Nhưng tìm ra một sở thích đặc biệt thực sự khó khăn với một số người. Thay vì tập trung biến một thú vui thành công việc kinh doanh, hãy sáng tạo. Hãy cân nhắc cách những kỹ năng hoặc sở thích độc đáo của bạn có thể chuyển thành một công việc kinh doanh.

Ví dụ, từ niềm đam mê với môi trường, ai đó có thể bắt đầu cung cấp dịch vụ tư vấn hoặc tiếp thị xanh. Tình yêu đối với việc tập thể dục có thể ứng dụng vào việc huấn luyện cá nhân hoặc tư vấn sức khỏe cho các tổ chức.

Hãy nghĩ ra những cách cải thiện hoặc thay đổi một dịch vụ, thêm vào điểm đặc biệt về giá trị vào một lĩnh vực đang có hoặc đáp ứng một nhu cầu chưa được đáp ứng, từ đó thúc đẩy trí sáng tạo của bạn. Có điều gì đó nổi trội hoặc độc đáo có thể là nguồn động lực mạnh mẽ.

2. Đặt ra các mục tiêu và phần thưởng

“Về lâu dài con người chỉ thành công với những việc họ nhắm tới” – Henry David Thoreau.

Dù loại hình công việc là gì thì động lực có thể được thúc đẩy bằng cách tạo ra một mục tiêu để nhắm tới. Không đặt ra các mục tiêu, người đó sẽ chỉ trôi đi không có mục đích. Đặt ra các mục tiêu kèm các phần thưởng có thể còn đem lại sức mạnh lớn hơn.

Khả năng đặt ra các mục tiêu lâu dài và trước mắt là kỹ năng quan trọng đối với bất cứ ai đang phấn đấu thành công. Đặt ra một mục tiêu nhất định sẽ đem lại cảm giác hoàn thành, tiếp nhiên liệu cho niềm đam mê, khuấy lên những cảm xúc tích cực, khích lệ dòng ý tưởng và năng lượng mới.

Các mục tiêu trước mắt cần phải cụ thể và tập trung vào những điều một cá nhân muốn hoàn thành hôm nay hoặc tuần này. Chúng cũng phải bao gồm cả việc đạt được tiến bộ của một dự án, đạt được doanh số bán hàng cụ thể hoặc vượt xa con số khách hàng nhất định. Các mục tiêu lâu dài cần được giải quyết trên một bức tranh tổng thể theo các tháng và năm phía trước. Chúng cũng phải bao gồm cả kế hoạch phát triển, xây dựng một sản phẩm hoặc đạt tới một cột mốc khác.

Bạn mong muốn tìm Viec Lam Nhanh hay đang trong tình trạng tìm kiếm nhân lực cho công ty mình? MangViecLam.com sẽ đáp ứng điều đó cho bạn, Tuyển Dụng Nhanh chóng, tìm được công việc làm ưng ý sẽ không còn là chuyện khó khăn nữa!

Việc đặt ra các mục tiêu bán hàng, dịch vụ khách hàng và năng suất thường hữu ích trong việc truyền cảm hứng đam mê cho ai đó làm những công việc hàng ngày.

Hãy biến các thành tích trở nên thú vị. Hãy đặt ra các mục tiêu trước mắt thật thực tế và đảm bảo tính khả thi nếu nó giúp truyền động lực. Hãy coi nó là một trò chơi. Ví dụ, thử “thăng hạng” bằng cách đạt được một mục tiêu có thể mở khóa một phần thưởng cụ thể. Các mục tiêu ngắn hạn có thể gắn với một bữa tối hoặc hoạt động ưa thích, trong khi những thành tích lớn hơn có thể được ghi nhận bằng một kỳ nghỉ hoặc một ứng dụng mới. Hãy sử dụng bất phần thưởng nào có thể đem lại động lực lớn nhất.

3. Thay đổi quan điểm của bạn

“Sự lạc quan là niềm tin dẫn tới thành công” – Helen Keller.

Có quan điểm và thái độ đúng đắn có lẽ là yếu tố quan trọng nhất trong việc duy trì niềm đam mê. Duy trì một quan điểm tiêu cực hoặc tiếp tục đi theo lối mòn sẽ chặn đứng động lực. Kiểu suy nghĩ này thậm chí có thể làm thất bại một ý tưởng kinh doanh lớn hoặc tạo ra một môi trường làm việc độc hại.

Hãy nghĩ về những thứ bạn vượt trội – chứ không phải những thứ bạn thiếu, nhất là lần đầu tiên mở công ty mới. Hãy tập trung vào mục tiêu cuối cùng của bạn chứ không phải những bước đi nhỏ đưa bạn tới mục tiêu đó.

Khi cảm xúc đi xuống hoặc bị kiệt sức, hãy bước ra khỏi những công việc hàng ngày và dành chút thời gian cho bản thân mình. Hãy cố gắng nhìn nhận các vấn đề của bạn từ góc độ quan điểm của ai đó nếu câu trả lời không rõ ràng. Hoặc nhìn mọi thứ qua lăng kính màu hồng khi mọi thứ có vẻ khó khăn.

4. Yêu thích những việc bạn làm

“Cách duy nhất để làm những công việc tuyệt vời là yêu những gì bạn làm” – Steve Jobs.

Mỗi cột mốc đạt được có thể tiếp tục tạo ra động lực kinh doanh và khiến bạn dễ cảm thấy đam mê mỗi ngày làm việc hơn.

♠ Cần thêm thông tin về các việc làm cũng như nhân sự, hãy thử tham khảo các mục dưới đây:

Chân lý những doanh nhân khôn ngoan cần biết

admin — Sat, 14 Jan 2017 10:46:29 +0000

Bạn có thể tạo dựng một doanh nghiệp và cuộc sống bạn yêu thích mà không cần chờ đợi được phép hoặc làm theo những lời khuyên truyền thống. Hãy học cách coi trọng thời gian của bạn và nói “không” khi bạn phải làm như vậy.

Các doanh nhân khôn ngoan không hoài nghi vì họ đã biết được 3 chân lý thông qua sự làm việc chăm chỉ và sự tập trung cao độ. Họ đã làm chủ được những điều cơ bản và có tầm nhìn lâu dài đối với công việc kinh doanh của mình. Dưới đây là những điều họ biết nhưng không nói đến.

Theo khảo sát thì có rất nhiều Ứng Viên và Người Tìm Việc truy cập vào website Tìm Việc Làm của chúng tôi, điều đó cho thấy chất lượng về tin tức tuyển dụng cũng như việc làm rất chân thực và hiệu quả.

Bất cứ khi nào bắt gặp câu chuyện về một doanh nhân thành công, chúng ta lại phân vân không biết làm sao họ lại làm được như vậy. Thành công, dù thành công có ý nghĩa như thế nào đối với bạn không phải là một điều bí ẩn. Thành công cũng không phải là điều chúng ta phải hoài nghi.

Có lẽ đó là điều kiện xã hội hoặc có thể là những trải nghiệm tiêu cực của chúng ta trong quá khứ, nhưng nhiều doanh nhân vẫn còn hoài nghi về những điều có thể trong doanh nghiệp của họ. Khi còn hoài nghi về thành công, thì trong tâm trí, bạn không thể tới được nơi cho phép bạn có các hành động cần thiết. Bạn chỉ có một suy nghĩ bị đánh bại khiến bạn cứ mãi bế tắc.

1. Bạn không thể chờ được cho phép

Với những thay đổi lớn trong cuộc đời, thường chúng ta sẽ chờ tới khi được cho phép. Chúng ta chờ đợi một lời kiểm định hoặc một người có ảnh hưởng nói với chúng ta là hoàn toàn ổn khi chúng ta làm những điều mình muốn làm. Chúng ta cũng làm điều tương tự với những quyết định quan trọng trong công ty của mình. Chúng ta chờ những sự việc chẳng bao giờ xảy ra đúng lúc. Nếu bạn chờ đợi để được phép, công ty bạn sẽ không thể phát triển.

Các doanh nhân khôn ngoan nhận ra rằng không bao giờ có ai có thể cho phép họ. Họ hiểu rằng nếu công ty của họ sẽ thành công, thì họ mới chính là những người phải chịu trách nhiệm về nó. Họ phải hành động ngay mà không chờ các vì sao sắp đủ thành hàng.

2. Bạn nên đặt ra các xu hướng chứ không phải là đi theo chúng

Cách dễ hơn là bắt chước một doanh nhân thành công. Bạn thấy cách này hiệu quả đối với họ và cho rằng mình có thể đạt được kết quả tương tự nếu bạn làm giống họ. Khi nhìn khắp nơi, nhất là trong lĩnh vực kinh doanh trực tuyến, bạn sẽ thấy các phiên bản rập khuôn của các doanh nhân thành công.

Các doanh nhân khôn ngoan không muốn giống như moi chủ doanh nghiệp khác. Họ không chấp nhận các lời khuyên hùng hồn thường gặp là “luật”. Họ không muốn công ty của họ là phiên bản vô tính của công ty khác. Họ tìm kiếm cách độc đáo và mới mẻ để tiếp cận các khách hàng hiện tại và tiềm năng.

Các doanh nhân khôn ngoan noi gương thành công chứ không sao chép. Họ nhận thấy những việc hiệu quả và cách bổ sung thêm giá trị độc đáo của họ vào đó. Trong thế giới tràn ngập những thứ na ná, mọi người sẽ tìm kiếm những thứ nổi bật.

3. Nói ‘không’ để giải phóng chính bạn

Về bản chất, chúng ta đều là những người muốn làm hài lòng mọi người. Chúng ta muốn nói ‘có’ với những lời đề nghị, nhất là khi chúng ta nghĩ rằng chúng sẽ giúp doanh nghiệp của mình. Chúng ta nói ‘có’ với những lời đề nghị và rốt cục là làm việc không công hoặc tồi tệ hơn là lãng phí thời gian vào những việc không giúp gì cho công ty của mình cả.

Khi mới mở công ty, tôi đã huấn luyện miễn phí 127 giờ. Người ta bảo với tôi rằng huấn luyện miễn phí sẽ đưa lại những lời chứng thực và cuối cùng là một công ty thành công. Nhưng không phải như vậy. Sau tất cả thời gian đó, tôi đã nghiệm ra rằng mọi người không trân trọng những thứ được cho miễn phí. Khi chi tiền, họ sẽ gắn với cuộc chơi và hành động.

Những Người Tìm Việc 24h qua đa số đã có được cho mình những lựa chọn công việc phù hợp, vậy bạn có muốn là một trong những Nguoi Tim Viec đó không? Hãy nhanh tay truy cập vào website của chúng tôi.

Các doanh nhân khôn ngoan thường nói “không” trước khi họ có thể nghĩ tới việc nói “có”. Họ coi trọng thời gian của mình và nhận ra rằng nó là phần quý giá nhất trong công việc kinh doanh của họ. Khi nói “không”, họ đã dành chỗ cho những điều họ quan tâm và đem lại lợi ích cho công ty của họ.

Trước khi bạn nói “có” đối với bất kỳ việc gì đó, hãy đánh giá xem nó phù hợp thế nào với các kế hoạch và cuộc sống của bạn. Thời gian là thứ chúng ta không bao giờ có thể lấy lại được, vì vậy nó phải được sử dụng một cách khôn ngoan.

Cuộc sống ngắn ngủi lắm và thời gian là thứ chúng ta sẽ không bao giờ có thể lấy lại được. Hãy dùng thời gian một cách hợp lý, nhất là trong công ty của bạn. Hãy chiêm nghiệm ba chân lý trên đây và hành động tạo ra cuộc sống và doanh nghiệp mà bạn muốn có.

>> Xem thêm tin tuyển dụng các ngành nghề phổ biến:

Những phẩm chất tốt để xây dựng đội nhóm làm việc vô địch

admin — Wed, 11 Jan 2017 11:27:38 +0000

Nếu bạn muốn xây dựng một đội nhóm tuyệt vời, hãy nhớ rằng luôn luôn phải có những quy luật và chuẩn mực cho những hành động có thể giúp bạn và đội nhóm của bạn đạt đến mục đích cuối cùng của mình. Bất cứ ai muốn gia nhập đội nhóm cũng phải hiểu rõ và tuân thủ những quy luật ấy.

Bạn cần tìm kiếm điều gì khi xây dựng đội nhóm? Bạn muốn ai là người sẽ ở bên cạnh bạn? Liệu họ sẽ nâng bạn lên hay kéo bạn ngã xuống? Để xây dựng một đội nhóm đoàn kết, hãy bắt đầu với những con người tuyệt vời được xác định nhờ tài năng, lòng khát khao và sẵn sàng tuân theo quy luật.

Dưới đây là 6 phẩm chất cần có ở mỗi thành viên khi bạn muốn xây dựng một đội nhóm kinh doanh vô địch.

1. Sinh lực hoạt động

Mạng Việc Làm là một trong những trang web Tìm Việc Làm chất lượng và uy tín nhất hiện nay. Tại đây, chúng tôi sẽ cung cấp cho bạn tất cả thông tin tuyển dụng trung thực nhất, sẽ giúp bạn Tìm Việc Nhanh chóng và đem lại hiệu quả cao.

“Người nào có sinh lực dồi dào nhất sẽ là người chiến thắng”. Điều này đặc biệt chính xác trong kinh doanh nhưng cũng đúng trong nhiều tình huống khác. Sinh lực ở đây bao hàm sự gắn bó, sự tương tác, sự tìm tòi, sự tích cực, sự thông minh và một năng lực trọn vẹn.

Một thành viên trong một đội nhóm vô địch không bao giờ nghĩ đến hay nói đến những câu như “không thể làm được” mà họ chỉ nghĩ “làm thế nào để làm được”.

Sinh lực có một tầm quan trọng mang tính sống còn, bởi vì nó là nguồn gốc của sự kết nối với mọi người xung quanh, tạo ra cảm xúc lạc quan, đẩy mạnh tốc độ và nâng cao năng lực của toàn đội.

2. Khát khao chiến thắng

Bạn phải luôn mong muốn và quyết tâm chiến thắng. Điều đó không có nghĩa là bạn có thể chiến thắng mọi nơi, mọi lúc, nhưng bạn phải biết hướng tới chiến thắng.

Sẽ ra sao nếu một đội nhóm chỉ biết chờ lãnh lương cuối tháng và chẳng buồn quan tâm đến toàn đội của mình có chiến thắng hay không?

Hãy hỏi các thành viên liệu họ có muốn chiến thắng không? Họ có sẵn sàng làm tất cả những gì cần thiết không? Họ có thật sự còn khát khao điều đó khi bị đặt dưới áp lực cao và những yêu cầu từ mọi phía?

3. Nhường chiến thắng cho đồng đội

Cùng chung một đội nhóm nghĩa là bạn phải gạt qua một bên những mong muốn cá nhân của mình và bạn phải sẵn sàng hỗ trợ người khác. Điều đó có nghĩa là không phải lúc nào bạn cũng làm ngôi sao được.

Nếu ai đó có ý kiến hay hơn thì hãy phóng khoáng lắng nghe và giữ im lặng cho đến khi họ diễn đạt xong ý kiến của mình. Hãy cẩn thận với những người thường hỏi lương bổng trước khi đề cập đến công việc.

4. Trách nhiệm cá nhân

Một phẩm chất cần thiết khác với mọi người muốn tham gia vào một đội nhóm là phải sẵn sàng chịu trách nhiệm và không đổ lỗi cho người khác.

Trong cuộc phỏng vấn, hãy hỏi ứng viên của bạn về những sai lầm lớn nhất cũng như những chiến thắng tuyệt vời nhất mà họ từng có và vì sao họ có được điều đó. Trong những sai lầm, chuyện gì đã xảy ra? Đó là lỗi của ai? Họ đã học được gì từ những sai lầm đó? Hãy cẩn thận lắng nghe câu trả lời của họ. Bạn không muốn trong đội nhóm của mình có một người không thích chịu trách nhiệm và luôn đổ lỗi cho người khác. Điều đó gây ra sự nghi ngờ lẫn nhau và sẽ hủy diệt đội nhóm của bạn.

5. Tuân thủ quy luật

Mang Viec Lam sẽ được kết nối với nhau, tạo nên một tổng thể Tìm Việc hiệu quả, giúp ích cho bạn trong quá trình tìm kiếm việc làm.

Những mối quan hệ tuyệt vời không phải từ trên trời rơi xuống. Chúng thường đòi hỏi một sự đồng cảm chung và những quy luật gắn bó các thành viên với nhau.

Nếu không có những quy luật hay những thỏa thuận đồng ý trước, người ta dễ cư xử theo bản năng, nhất là khi họ đang để cảm xúc dẫn dắt.

6. Tài năng riêng

Lý tưởng nhất là mỗi người trong đội có những khả năng và tài năng riêng để đóng góp cho đội nhóm. Khi xây dựng một đội nhóm mới hay sắp xếp lại đội nhóm hiện tại, hãy chắc chắn rằng bạn giao cho những người giỏi nhất những công việc mà họ giỏi nhất. Đừng kiếm người chỉ để lấp đầy chỗ trống.

Cần thêm thông tin về các việc làm cũng như nhân sự, hãy thử tham khảo các mục dưới đây: